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MANAGERS 社会招聘岗位

【深圳】Android系统驱动工程师
职责描述:
1、负责公司嵌入式平台,安卓平板系统等开发与维护; 2、Android、linux平台开发工作,包括安卓服务,HAL,Kernel,Driver,Bootloader的分析、调试及修改等; 3、配合Android应用工程师与硬件工程师,解决项目中遇到的各种问题; 4、研发文档编写与其它与项目有关的工作; 5、上级安排的其它工作。

任职要求:
1、大专及以上学历,电子、通信、自动化、计算机等相关专业; 2、5年以上Android系统驱动开发经验,有RK或MTK方案经验优先; 3、精通C/C++语言,理解Linux设备驱动模型,具备实际驱动程序移植开发能力; 4、有Android、Linux操作系统开发经验,熟练掌握Android底层常用调试手段; 5、熟悉Display、Camera、SPI、I2C、UART、CAN、USB、蓝牙、Wifi、SD卡驱动开发; 6、工作认真负责,有良好的学习能力、团队合作能力和沟通能力,能吃苦耐劳,能熟练阅读英文

薪酬范围:
面议

投递要求:

直接投递简历到人力邮箱: hr@lenkor.cn

【深圳】项目经理
职责描述:
1、负责项目的总控制,包括从产品立项到量产上市的全生命周期项目管理,对整个研发流程进行组织、规划、实施和监控,确保项目目标的实现与完成; 3、负责协调项目成员间及协调研发、供应链、生产、质量等内外部资源等各个部门间的沟通与协作,确保信息及时准确的交流,协调公司资源推进项目进度,确保项目按计划完成研发及生产任务; 4、负责项目日程管理、成本控制、质量控制及风险管理等,包括组织各类项目会议、监控项目执行过程、发现并解决重大风险点、控制需求变更等; 5、负责跟进研发和生产进度,组织、协调团队开展设计、开发、测试、上线试运行、验收等相关工作,并组织对各里程碑交付物进行评审; 6、组织项目总结及复盘,组织团队对项目中出现的问题进行深度分析,并推动后续研发生产和项目管理流程的改进工作; 7、协调研发及工厂端对产品上市后的用户反馈问题进行及时的总结分析,并跟进解决方案的快速落地。

任职要求:
1、本科及以上学历; 2、3年以上智能硬件或消费类电子产品项目管理经验; 3、有良好的组织协调能力,有良好的抗压能力; 4、有开发管理、供应链管理、成本管控和生产量产管理经验; 5、熟悉电子类全新产品从立项、开发、验证、生产、上市的全生命周期管理流程; 6、熟练掌握项目管理知识和工具,全面掌握项目管理的专业知识和方法论(即项目管理知识体系),并能在实践中熟练应用; 7、熟悉IPD管理流程,有PMP证书优先。

薪酬范围:
面议

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【深圳】C++应用软件开发工程师
职责描述:
1、负责MVCI车辆通讯接口开发; 2、负责Windows下原厂OEM软件适配工作; 3、适配各汽车厂诊断软件等开发工作; 4、上级安排的其它工作;

任职要求:
1、大专及以上学历,计算机相关专业; 2、3年以上汽车行业相关C++开发经验; 3、熟悉VC,VS编程环境,熟悉TCP/IP等通信协议栈,熟悉现代C++者优先,熟悉Boost库优先; 4、汽车行业相关经验、熟悉汽车通讯协议优先; 5、学习能力强,能吃苦耐劳,能熟练阅读英文文档; 6、分析能力强,对事物有强烈好奇心。

薪酬范围:
面议

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【深圳】硬件测试工程师
职责描述:
1、负责公司产品整机硬件测试,负责项目概念阶段、EVT、DVT至量产阶段的主板及整机硬件测试,确保项目按进度完成,保证产品技术质量; 2、参与产品测试标准的确定工作,并执行; 3、草拟产品测试验证规则,按照测试大纲编写测试案例、准备测试环境,完成元器件,成品的测试工作; 4、负责开展产品的测试工作和涉及专业设备的验证,并出具测试报告及相关改进意见; 5、负责测试仪器设备的相关工作; 6、负责测试过程的安全管理工作; 7、完成领导交代的其他工作;

任职要求:
1、大专及以上学历,电子、计算机类相关专业、1年以上硬件测试工作经验; 2、具有平板类、电源类产品优先:熟悉平板产品TP、LCD、摄像头、WFI、蓝牙、功耗、温升等相关测试内容,熟悉开关电源元器件耐压、整机温升、效率等相关测试内容; 3、熟悉产品可靠性相关测试内容、包括高低温、跌落、振动等测试项目; 4、对电池、充电器、数据线等样品部件有一定了解,熟悉电子器件的特性,熟练掌握示波器,万用表,电子负载等其他实验设备使用方法; 5、清晰描述Bug现象,准确定位并跟踪问题,推动问题及时合理地解决; 6、熟练使用

薪酬范围:
面议

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【深圳】电源硬件工程师
职责描述:
1、 主导蓄电池充电器、应急启动电源产品的硬件开发,包括总体硬件方案设计、价格评估; 2、 负责各电路模块原理设计、方案选型、变压器设计、调试验证等; 3、 负责对接结构设计、layout、软件开发、硬件测试等人员,相互配合,完成功能验证、问题查找与解决; 4、 负责产品认证测试与改善,协助完成产品认证; 5、 负责BOM和生产资料输出,小批量生产指导、试产跟踪,项目技术文档编写并归档;

任职要求:
1、 本科及以上学历,2年以上电源类产品硬件设计工作经验,具备300W以下AC/DC电源产品(如LED电源,电源适配器等)的研发经验; 2、 精通功率电子器件和电路的设计,有较好的理论基础和调试经验; 3、 熟悉EMC以及安规知识,对散热有丰富的经验; 4、 做事踏实,责任心强,具备良好的沟通协调能力、团队精神。

薪酬范围:
面议

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【深圳】质量经理
职责描述:
1、全面负责质量部门的管理工作,制定并落实质量管理部门的战略规划及目标; 2、根据公司整体战略规划,组织制定公司质量管理体系和管理制度,并组织实施、落地及 持续优化; 3、主导供应商质量管理:导入审查,例行审查,质量问题改善,供应商评价; 4、全面负责来料、制程和成品的质量控制,完成生产检验任务,确保产品顺利出货; 5、制定研发过程中质量计划,协调各个功能领域QA的质量问题,提出产品质量策略,制 定产品质量保证和具体产品质量控制计划,跟踪和监控流程执行质量和阶段性产品质量达成 情况; 6、负责打造具有高素质高战斗力的品质管理队伍; 7、负责公司品质文化建设,提升公司质量管理能力和水平。

任职要求:
1、本科以上学历,8年以上研发、生产、供应商质量管理经验;有大型企业质量管理工作 经验。 2、熟悉质量管理体系,熟悉产品研发流程与过程质量管理; 3、熟悉各类质量标准与管理方法,熟悉质量规划、质量策划、质量控制、质量保证等方法 和工具; 4、具有较强的组织、领导、控制、沟通的能力,有全局观,能独挡一面,对品质有强烈的 意识与优质服务客户心态。

薪酬范围:
面议

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【深圳】海外社媒运营经理
职责描述:
1、负责运用YouTube,Facebook,Twitter, Tiktok,Instagram等社媒渠道,独立开发和联系业内KOL红人,寻求合作,并尝试建立与各渠道的长期合作关系,完善红人管理的流程与机制; 2、根据公司制定的营销推广计划,完成重点产品和活动的站外曝光投放,持续优化并提升红人合作效能; 3、根据产品特性选择合适的营销渠道进行投放,并追踪投放效果; 4、完成重点产品竞对站外调研,并筛选合适渠道开发合作机会; 5、及时传达渠道对产品的反馈,预警差评舆论公关,并根据指导及时沟通处理。

任职要求:
1、本科及以上学历,3年以上红人营销经验,有海外留学及生活经历者优先; 2、专业英语四级以上或CET6或同等英语水平级别,英文沟通流利,可作为工作语言 ; 3、具备灵活的市场分析、活动策划能力,有大型节日、消费日活动联合营销经验,熟练的合作谈判/效果优化技巧; 4、有高度的总结创新能力,抗压能力强; 5、对海外社交媒体、海外红人有较强的兴趣,了解海外社媒玩法。

薪酬范围:
面议

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【深圳】产品经理
职责描述:
1、深度理解汽车后市场电子行业及业务需求,洞察行业发展趋势,挖掘行业潜在机会,制定产品的发展战略; 2、组织市场与客户数据调研及分析,根据产品的升级与迭代需求,制定产品roadmap; 3、负责产品定义,拉动研发团队输出产品需求文档; 4、全程跟进产品研发,协调组织设计、研发、测试等资源,并推动产品按质量按时间进行交付; 5、负责与销售、市场和运营等部门进行协调,提炼产品卖点,提出合理化的营销策略; 6、负责产品生命周期管理,在项目研发过程中提供支持,对开发过程中出现的变更与风险进行决策。

任职要求:
1、本科以上学历,海外工作或留学经验优先 2、3年以上消费/工业类智能硬件产品的产品经理工作经验,具备大型企业经验或知名品牌产品管理经验者优先; 3、具备敏锐的市场嗅觉、深刻的市场洞察力,具备优秀的产品规划能力,主导过多项产品开发工作; 4、热爱产品,追求卓越,良好的产品质量意识和成本意识; 5、具备优秀的领导能力和组织协调能力。

薪酬范围:
面议

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【深圳】高级财务经理
职责描述:
1、 全面负责统筹财务报表出具、合并报表及各单体报表审核,确保财务报表出具的及时性和准确性; 2、 优化会计团队相关工作流程,确保入账方法的准确性和一致性; 3、 对接审计和投资人,配合尽调、高新企业资质及政府补贴相关项目; 4、 支持和配合税务相关工作; 5、 对接和支持与财务相关的业务流程; 6、 培养团队,建设专业团队。

任职要求:
1、 大学本科及以上学历,财会、工商管理、经济相关专业; 2、 8 年以上相关工作经验,不少于两年电商从业背景; 3、 拥有四大工作经验优先,CPA、ACCA、CIA优先; 4、 具备良好的沟通,表达与协调能力; 5、 较强的抗压能力; 5、 积极主动,内驱力强。

薪酬范围:
面议

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【深圳/长沙】亚马逊高级运营
职责描述:
1、新品管理:制定新品规划和推广计划, 把握新品项目的整体运营节奏, 制定并完成阶段性目标和年度目标; 2、与推广团队协作,做好站内外引流,定期进行广告数据分析,根据产品广告投放情况,分析出合理的广告时间及形式; 3、负责竞争对手市场动态分析,指导维护和优化listing 页面; 4、做好销量预测和库存管理,避免呆滞和断货; 5、做好链接和账号风险控制,确保链接和账号安全; 6、按时完成leader分配的任务,并对团队发展建言献策。

任职要求:
1、本科及以上学历,英语四级或以上; 2、有0-1的项目运营经验, 具有成熟的Amazon精品运营思路和体系,熟悉精品爆款打造流程; 3、具有较强的逻辑思维能力,精通数据分析,对市场和客户需求敏感,自我驱动型。

薪酬范围:
面议

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【深圳】沃尔玛运营
职责描述:
1、负责公司沃尔玛电商平台的日常运营管理,独立管理账户、上架产品,处理订单和客服内容; 2、根据产品的销量和排名变化,及时制定和调整销售策略及推广计划,做好数据分析工作; 3、定期统计销售数据、库存数据等,根据产品销量与库存情况制定及调整补货或清货计划,保持库存的良性周转; 4、分析竞争对手情况,掌握市场趋势和变化,制定改善的可行性方案; 5、针对店铺运营和账号健康管理,做好分析总结,完成公司制定的销售任务,及时向上级汇报情况。

任职要求:
1、本科及以上学历;沃尔玛电商平台两年以上运营经验,有品牌销售经验者优先; 2、具有良好的逻辑思维能力和数据分析能力; 3、能够熟练操作word、excel、PPT等办公软件; 4、性格活泼开朗,乐观积极向上、有高度的责任心、良好的执行力、吃苦耐劳的精神; 5、有较强的学习能力,勇于接受新事物; 6、有良好的沟通能力,做事认真有耐心,对结果有追求。

薪酬范围:
面议

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【长沙】海外推广主管
职责描述:
1、对接运营部门与其他外包业务的送测需求,并从专业角度分析各项需求,组织带领团队共同完成 广告推广,渠道推广,海外红人群主的对接,在充分了解品牌和产品的情况下,做出正确的分析,推广到精准的人群,从而提高转化率,在控制广告花费的同时,完成送测任务。 2、团队重点工作流程SOP撰写和优化,团队可量化的重点工作板块输出至少为营销专员1.5倍,如邀评数量; 3、进行团队日常工作管理,建立和优化部门工作流程,提高团队工作效率; 4、负责运营测评组的新人督导、成员培训、绩效管理、员工沟通等方面的工作,不断提升团队成员专业与协作能力,以满足不断发展变化的各项需求。

任职要求:
1、大专及以上学历,英语六级及以上,有市场营销等相关专业为优; 2、有3年以上工作经验,1年左右同岗位经验,有fb广告投放、海外社媒运营经验者为优; 3、有较强的目标感、执行力及团队管理能力。

薪酬范围:
面议

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【长沙】业务支持专员
职责描述:
1、负责公司各电商平台店铺的开通、店铺账号密码等信息管理,协助中台账号系统数据库搭建; 2、负责为平台店铺开通销售类目权限,购买保险,系统授权等,满足店铺相关的运营基本需求; 3、负责协助账号异常情况处理如账号权限被封或其他突发紧急情况; 4、负责账号相关营销费用结算、汇总及发票往来,协调配合营销管理工作,及完成运营支持主管交办的临时性工作。

任职要求:
1、大专及以上学历,专业不限,英语四级以上,有亚马逊运营经验或者客服经验优先; 2、工作积极主动,责任心强,善于发现问题和及时反馈; 3、有一定抗压能力,执行能力力强、有良好的沟通和团队协作能力; 4、熟练使用EXCEL办公软件,逻辑思维缜密,严谨细致。

薪酬范围:
面议

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【常德】作业员/焊锡员
职责描述:
年龄16-45周岁,工作勤快,服从工作安排。

任职要求:
年龄16-45周岁,工作勤快,服从工作安排。

薪酬范围:
面议

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【常德】生产线长
职责描述:
1. 在生产部主管领导下负责产品生产的质量、工艺、进度、材料消耗、生产环境的管理; 2. 对员工进行培训,并做好生产设备的维护保养; 3. 做好岗位作业中的环境保护工作; 4. 能有效的与人沟通,确保生产管理工作的井然有序; 5. 注重工作方法及工作流程的持续改良; 6. 负责本组位5s环境及拉线人员的管理与考核; 7. 负责生产线订单计划的执行生产; 8. 作业人员的培训、安排等管理; 9. 负责产线品质改善和效率提升;

任职要求:
1、中专及以上学历; 2. 熟悉电子产品的组装生产流程,有一年以上相关工作经验; 3. 具备良好的沟通、协凋和解决问题的能力,有团队合作以及利他精神; 4. 执行力强,有一定的抗压能力;

薪酬范围:
面议

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【常德】生产主管
职责描述:
1. 有效组织生产,保质保量完成生产订单交付; 2. 优化生产流程,提高生产效率,产品合格率,降低损耗率; 3. 加强各部门间协作配合,做好日常员工管理工作; 4. 生产现场管理,提升车间5S管理管控; 5. 熟悉了解ISO9001体系并执行; 6. 对部门员工进行相应技能操作、作业流程、安全生产等培训; 7. 关注关爱员工,充分调动员工积极性。

任职要求:
1. 大专或以上学历;有平板以及汽车检测仪工作经验者优先; 2. 电子类产品生产组装2年以上同岗位任职经验; 3. 具有较强的统筹组织协调能力;积极上进,责任心强,有耐心、踏实稳重、沟通能力强。

薪酬范围:
面议

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【常德】QE工程师
职责描述:
1.负责制造过程中产品质量控制,通过测试、控制及改进流程以提升产品质量; 2.负责进行产品信息、质量问题统计,进行不良分析,拟出改善措施,跟踪和报 告执行情况; 3.负责产品品质鉴定以及相关判定意见的提出; 4.负责制造过程中各种品质相关的检验文件的编制及维护; 5.负责客诉问题在公司内部主导品质会议检讨,初步分析、推动改善及结案管理。

任职要求:
1.大专及以上学历,有平板以及汽车检测仪工作经验者优先; 2.从事电子行业现场质量改善工作3年以上经验; 3.熟练质量相关的ISO体系,如IATF16949、ISO9001等。 4.熟练掌握质量管理相关的统计分析方法和工具。 5.沟通能力强,具有跨部门沟通的能力,强烈的工作责任心和团队协作精神。

薪酬范围:
面议

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【常德】仓管员
职责描述:
1.负责仓库日常物料收、发、存管理工作,保证物料帐、料、卡、单一致; 2.负责每月盘点库存、做到数据清晰; 3.负责所管辖区域的6S工作; 4.每天各种单据的审核以及入录;

任职要求:
1.中专及以上学历; 2.有一年以上工厂仓库电子原材料管理经验; 3.能熟练操作办公软件; 4.有操作“MES” “用友” “金蝶”或其它ERP系统软件经验优先。

薪酬范围:
面议

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【常德】文控及行政专员
职责描述:
1.每日入录生产报表、品质报表等数据; 2.生产辅料的领用发放与管理; 3.协助人事对考勤的核对与整理; 4.生产资料的管理; 5.兼任部分行政工作;

任职要求:
1.中专及以上学历; 2.形象气质佳; 3.一年以上文职工作或文件管理工作经验; 4.熟悉电脑操作并能熟练运用办公软件。

薪酬范围:
面议

投递要求:

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【常德】QQC
职责描述:
1.按照成品检验标准完成成品检验,并填写检验报表;; 2.成品检验不合格品返工的跟进; 3.检验单据入录;

任职要求:
1.中专及以上学历; 2.有电子厂品检工作经验。

薪酬范围:
面议

投递要求:

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【常德】IPQC
职责描述:
1.组装、包装产线品质巡检,首件检查; 2.生产制程不良品反馈以及分析跟进;

任职要求:
1.中专及以上学历; 2.有电子厂品检工作经验。

薪酬范围:
面议

投递要求:

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【常德】IQC
职责描述:
1.熟悉电子原材料来料检验流程和要求; 2.负责监督仓库执行产品存储条件、有效期限等的仓储管理; 3.负责对不良物料进行标示以及反馈;

任职要求:
1.中专及以上学历; 2.有电子厂品检工作经验。

薪酬范围:
面议

投递要求:

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